ارجاع طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت به کمیسیون اجتماعی
تاریخ انتشار: ۵ بهمن ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۹۳۰۸۴۴
نمایندگان با ارجاع طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت به کمیسیون اجتماعی برای بررسی بیشتر و رفع ابهامات موافقت کردند.
به گزارش خبرنگار ایمنا، نمایندگان در نشست علنی امروز (چهارشنبه، پنجم بهمن ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان ادامه رسیدگی به گزارش شور دوم کمیسیون اجتماعی در مورد طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت با توجه به ابهامات وارده توسط نمایندگان برای بررسی بیشتر به کمیسیون اجتماعی ارجاع شد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
دکترقالیباف با اشاره به ابهامات وارده به طرح ساماندهی کارکنان دولت، گفت: ایراداتی در تبصره ۲ این طرح وجود دارد که باید تعریف دقیق بحث قرارداد کار معین، براساس قانون کار و یا ماده ۱۷ قانون مدیریت خدمات کشوری مشخص شود و همچنین در حوزه طرحهای عمرانی هم ابهاماتی وجود دارد.
وی ادامه داد: همچنین در مورد سایر عناوین مشابه هم شاهد ابهاماتی هستیم بنابراین این طرح را براساس ماده ۱۵۳ آیین نامه داخلی مجلس برای بررسی بیشتر و رفع ابهامات ارجاع میدهیم و تقاضا داریم به سرعت ابهامات روشن و شفاف شده و به صحن علنی ارائه شود.
کد خبر 636401منبع: ایمنا
کلیدواژه: کمیسیون اجتماعی مجلس مجلس شورای اسلامی نماینده مجلس شورای اسلامی نمایندگان مجلس شورای اسلامی مجلس یازدهم شهر شهروند کلانشهر مدیریت شهری کلانشهرهای جهان حقوق شهروندی نشاط اجتماعی فرهنگ شهروندی توسعه پایدار حکمرانی خوب اداره ارزان شهر شهرداری شهر خلاق کمیسیون اجتماعی طرح ساماندهی کارکنان دولت
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.imna.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایمنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۹۳۰۸۴۴ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی: